What Does التشبيك المهني للنساء الرياديات Mean?
What Does التشبيك المهني للنساء الرياديات Mean?
Blog Article
شهادة إتمام البرنامج، والتي تمكنها من التقدم للحصول على شهادة معتمدة.
تطوير الاستراتيجية وخطة العمل الخاصة بشبكة نشميات التي تجمع عضوات البلديات الناجحات عن كل دورة انتخابية.
لقد تلقيت نصائح من بعض أصدقائي القدامى الذين يعملون في مجال البث، ونصائح قانونية من زملائي السابقين الذين أصبحوا الآن شركاء في مكتب محاماة خاص، وتوصياتٍ من بعض رفاقي القدامى.
المؤلف: فانيسا خليل Females empowerment gender discrimination Gals in tech startups VCs women business owners شارك
يمكن أن يكون بناء شبكة علاقاتٍ صعباً، ويستغرق وقتاً طويلاً؛ لكنَّه يمكن أن يفتح أيضاً فرصاً كانت لتظلَّ مغلقة.
تعزيز دور النساء اللواتي في مواقع قيادية من خلال ايجاد بيئة داعمة لهن.
أولاً، التمييز الاجتماعي على أساس نوع الجنس؛ حيث يميل المجتمع إلى ربط المنصب القيادي بالجنس الذكري.
توفر المدربات القدرات والمهارات التي تمكن صاحبات الأعمال من بدء وتطوير وإدارة مشاريعهن المدرة للدخل بالإضافة إلى خدمات الاستشارة الفردية والتوجيه لضمان المتابعة الكافية، وبالتالي نجاح مشاريعهن.
ويهدف البرنامج الى تطوير مهارات العمل والقيادة للنساء الرياديات وصاحبات الأعمال، وتعزيز خبرات النساء القياديات للشركات والمنشآت الصغيرة والمتوسطة في فلسطين من خلال تطوير مهاراتهن في مجالات مختلفة، منها؛ التخطيط الاستراتيجي والمالي، والتسويق، وإدارة الموارد البشرية، وغيرها.
مقالة لاحقة انطلاق منصة التمويل الجماعي الأولى في فلسطين
استهداف المجموعات التي لها علاقة بعملك أمر مهم وضروري ولكن لا يجب أن يمنعك من بناء شبكة متنوعة من خلال بناء علاقات مع انقر على الرابط بعض الأشخاص الفاعلين في الحدث والذين يمكن أن يكونوا على درجة من الفائدة والأهمية، مثل الصحفيين، المستثمرين، أصحاب رأس المال المخاطر… إلخ.
وكان عليها أن تقدم لهم أدلة بالأرقام على الخلل بدءاً من قلّة عدد المؤسسات المشاركات على لوائح الشركة وصولاً إلى صعوبة مفاوضات تقييم الشركات حين تجري مع نساء.
Data with the review is collected by a questionnaire distributed systematically to some sample of 60 entrepreneurial women and was statistically processed utilizing the SPSS application .
بنك فلسطين يطلق الدورة الخامسة من برنامج "فلسطينية لإدارة الأعمال" لتطوير مهارات النساء